Peak Performance Academy

Jornada individual · 4 meses

Mentoria Peak Performer

Autoliderança e Florescimento Humano

Construa um plano estratégico pessoal profundo para sair do ponto em que você está hoje e caminhar com vitalidade, presença e senso de direção até o resultado que deseja alcançar.

Quero escalar

Ponto APonto Z

Do estado atual ao resultado desejado — com método, direção e sustentação interna.

Reflexão

O custo invisível de viver sem direção interna

Muitas pessoas seguem cumprindo responsabilidades, tomando decisões e atendendo demandas externas, mas por dentro sentem cansaço, confusão e perda de sentido.

O problema raramente é falta de capacidade. Costuma faltar direção, vitalidade, um plano possível — e um espaço seguro para olhar para a própria vida com profundidade, método e acompanhamento.

Sem direção interna, a pessoa segue no modo automático: reage ao urgente, adia o essencial e se distancia da vida que gostaria de construir.

Para quem é

Você sente que está vivendo abaixo do seu potencial?

A Mentoria Peak Performer é para pessoas que sentem que chegou o momento de conduzir a própria vida com mais consciência, energia e direção.

Ela foi criada para quem quer crescer sem se perder de si mesmo no caminho — construindo uma vida mais alinhada aos seus valores, com vitalidade, presença e senso de direção.

É para você que:

está em um momento de transição, reposicionamento ou decisão importante;
sente que tem potência, mas ainda não a expressa plenamente;
busca uma compreensão mais profunda sobre carreira, liderança, rotina ou propósito;
já fez processos de autoconhecimento, mas sente falta de estrutura para transformar percepção em ação;
deseja fortalecer inteligência emocional, autorresponsabilidade e autenticidade;
precisa de mais vitalidade, presença e consistência;
quer integrar desenvolvimento pessoal, estratégia de vida e práticas de autorregulação;
entende que alta performance não pode custar sua saúde, suas relações ou sua paz interna.

A Peak Performer é para quem quer crescer sem se perder de si mesmo no caminho.

A jornada

Uma jornada com direção e sustentação interna

Toda pessoa chega à mentoria em um ponto A: um estado atual, com desafios, desejos, dúvidas, padrões, forças e possibilidades.

A Peak existe para organizar o todo e construir a ponte entre o ponto em que você está e o resultado que deseja alcançar.

Esse plano considera a pessoa de forma integral: comportamentos, habilidades, forças, valores, sabotadores e propósito — favorecendo escolhas conscientes, energia para realização, rotina eficaz e ampliação dos recursos internos.

Direção estratégica

Saber onde estou e para onde vou

Sustentação interna

Energia e presença para caminhar

Resultado

Potência para florescer

A virada

Do piloto automático à liderança da própria trajetória

Sair da lógica da reação e entrar na lógica da construção consciente — do ponto A ao ponto Z.

Desgaste

Vitalidade sustentável

Confusão

Direção estratégica

Ansiedade

Autorregulação

Dispersão

Foco

Estagnação

Ação consistente

Cobrança vazia

Felicidade com significado

Pressão constante

Performance com presença

O coração da mentoria

O seu plano estratégico pessoal profundo

Um processo estruturado para ajudar você a compreender onde está, onde deseja chegar, quais recursos já possui, o que precisa desenvolver e quais movimentos precisam ser feitos para alcançar seu resultado com coerência e sustentação.

Mapa do caminho

Alvo claro

Camadas internas

Rota possível

Perguntas essenciais

As nove perguntas que estruturam o seu plano.

Cada pergunta abre um território de trabalho — explorado em conjunto, dentro do método e do tempo da jornada.

Metodologia Peak

Dois pilares autorais, um único processo

A Mentoria Peak Performer nasce da integração entre os dois métodos autorais da Peak Performance Academy.

Pilar 01

Liderança Assertiva

Autoconsciência, inteligência emocional e decisão com propósito

A Liderança Assertiva é o pilar da Peak voltado ao desenvolvimento de autoconsciência, inteligência emocional, segurança psicológica e tomada de decisão com propósito.

Na Mentoria Peak Performer, esse pilar ajuda o mentorado a reconhecer padrões internos, nomear desafios, organizar escolhas e construir um plano estratégico pessoal profundo, alinhado à vida que deseja viver.

A partir de sua experiência com desenvolvimento humano, liderança, saúde mental positiva, análise comportamental e construção de planos individuais, Fernanda Monteforte conduz o processo de investigação, estruturação e amadurecimento das escolhas.

As avaliações comportamentais entram como instrumentos de apoio para ampliar a leitura sobre comportamentos, forças, valores, sabotadores, necessidades e possibilidades de desenvolvimento.

Na prática, a Liderança Assertiva ajuda o mentorado a transformar autoconhecimento em direção estratégica, decisões mais conscientes, comunicação mais madura e ações coerentes com seus objetivos.

Autoconsciência e autorresponsabilidade
Inteligência emocional
Segurança psicológica
Tomada de decisão com propósito
Padrões, forças e sabotadores
Plano estratégico pessoal profundo

Pilar 02

BioPotência

Vitalidade, longevidade e expansão da consciência aplicadas à vida real.

A BioPotência é o pilar da Peak voltado ao desenvolvimento de vitalidade, longevidade e expansão da consciência. Sua base prática tem o Yôga como uma de suas raízes fundamentais, especialmente nas práticas de respiração, consciência corporal, concentração, meditação e presença.

A partir dessa raiz, Djalma Souza integra mais de duas décadas de estudo, prática e ensino com conhecimentos de neurociência, fisiologia, mindfulness, hábitos, saúde mental positiva e performance humana.

Na Mentoria Peak Performer, a BioPotência ajuda o mentorado a desenvolver autorregulação neurofisiológica, energia disponível, presença e sustentação interna para caminhar com mais consciência, consistência e vitalidade.

Respiração e autorregulação
Consciência corporal e presença
Meditação e concentração
Mobilidade e vitalidade
Hábitos e rotina eficaz
Neurociência e fisiologia aplicadas

Yôga é uma das raízes. BioPotência é a forma como esse repertório se integra a outros campos para sustentar vitalidade, presença e autorregulação na vida contemporânea.

Saber o destino ajuda. Mas a caminhada exige energia disponível, presença e consistência no cotidiano.

Estrutura

Como funciona a jornada de 4 meses

16 sessões individuais com Fernanda Monteforte

Sessões voltadas à construção do plano estratégico pessoal profundo, trabalhando o caminho entre o ponto A e o ponto Z. As avaliações comportamentais entram como instrumentos de apoio, ampliando a leitura sobre comportamentos, padrões, forças, motivações, sabotadores e possibilidades de desenvolvimento.

5 mentorias individuais com Djalma Souza

Mentorias com foco em rotina eficaz, presença, vitalidade e sustentação prática do plano pessoal. A rotina eficaz é a construção de um modo de viver que favoreça energia, autorregulação, consistência e potência.

Aulas práticas online ao vivo

Acesso às aulas práticas online ao vivo com Djalma Souza, de segunda a sábado, em diferentes horários. Essas aulas desenvolvem autorregulação neurofisiológica, consciência corporal, presença, energia e estabilidade interna para sustentar a jornada.

Peak Lab

Encontro periódico em grupo, com duração de 1h30, em formato teórico-prático. Uma comunidade que promove autodesenvolvimento contínuo com temas aplicáveis à vida real.

Desenvolvimento

O que você desenvolve no processo

Direção estratégica

Você identifica onde está, onde quer chegar e quais escolhas sustentam essa direção.

Autoconsciência profunda

Você reconhece padrões, forças, limites, valores e necessidades que influenciam suas decisões.

Inteligência emocional

Você aprende a perceber, nomear e lidar melhor com emoções, pressões e desafios.

Autorregulação fisiológica

Você desenvolve recursos práticos de respiração, presença e consciência corporal.

Vitalidade sustentável

Você fortalece energia física e mental para agir com consistência, sem normalizar o esgotamento.

Foco e ação consistente

Você transforma intenção em prática, com acompanhamento, ajustes e responsabilidade.

Felicidade com significado

Você passa a perceber a felicidade como qualidade do caminho, e não apenas como destino.

Resultados

Ao final do processo, você terá construído:

Resultados sentidos no cotidiano: no discernimento das decisões, na qualidade da energia e na relação consigo mesmo.

01um plano estratégico pessoal profundo;
02maior compreensão sobre seu momento de vida e seus próximos passos;
03mais consciência sobre seus padrões comportamentais e emocionais;
04práticas de autorregulação para lidar com ansiedade, stress e pressão;
05mais vitalidade, presença e disposição para agir;
06decisões mais alinhadas aos seus valores e propósito;
07uma rotina mais intencional e coerente com seus objetivos;
08mais maturidade para liderar a si mesmo, suas relações e seus resultados;
09a compreensão de que felicidade, performance e significado caminham juntos.

Quero escalar

Depoimentos

Histórias reais de mudança

Energia e disposição para superar obstáculos.

O programa da Peak Performance Academy tem sido um aliado fundamental no desenvolvimento do meu empreendimento. É através de sua grande variedade de ferramentas que eu e minha equipe encontramos energia e disposição para superar os obstáculos da vida empreendedora.

Tulio Nunes

O processo mais rápido, eficiente e decisivo da minha vida.

Hoje estou desfrutando de um sonho graças ao programa da Peak Performance Academy. A Fernanda é uma excelente profissional, que me ajudou a enxergar o caminho a tomar, dando suporte e força para decisões importantes.

Judith Carvalho

Equilíbrio e nível de energia sempre positivos.

A Peak Performance tem papel fundamental no meu sucesso pessoal e profissional através do desenvolvimento contínuo do autoconhecimento, ajudando em minhas atividades e decisões do dia a dia.

Rodrigo Zanotti

Ampliou nossa visão de como atuar de forma mais produtiva.

O programa da Peak Performance ampliou nossa visão de como atuar de forma mais produtiva na empresa, identificando a responsabilidade de cada um. Nos ajudou no planejamento dos objetivos e na determinação de metas reais.

Claire Vendruscolo

Investimento

Composição de valor da Mentoria Peak Performer

Um plano integrado que reúne, em um único processo, três pilares que normalmente seriam contratados separadamente.

Composição

O que está incluído no plano integrado

Plano Estratégico Pessoal Profundo
R$ 5.902,00
12 sessões individuais com Fernanda Monteforte + construção do plano pessoal profundo.
Análise de Perfil Comportamental e Liderança
R$ 1.507,00
4 sessões de avaliação comportamental como instrumento de apoio ao plano pessoal.
Peak Training — treinamento prático em grupo
R$ 1.516,00
4 meses de práticas online ao vivo de BioPotência com Djalma Souza, de segunda a sábado.
5 treinamentos particulares
R$ 899,00
Mentorias individuais com Djalma Souza: rotina eficaz, presença, vitalidade e sustentação prática.

Valor total das entregas

R$ 9.824,00

Mentores

Quem conduz a Mentoria Peak Performer

Liderança Assertiva

Fernanda Monteforte

Cofundadora da Peak Performance Academy e criadora da metodologia Liderança Assertiva. Atua com desenvolvimento humano, liderança, saúde mental positiva, bem-estar corporativo, análise comportamental e construção de planos de desenvolvimento individual.

No Peak Performer, conduz as sessões individuais voltadas à construção do plano estratégico pessoal profundo, ampliando autoconsciência, direção, inteligência emocional, autenticidade antifrágil e potência para florescer.

BioPotência

Djalma Souza

Cofundador da Peak Performance Academy e criador do pilar BioPotência. Atua há mais de duas décadas com práticas corporais, respiração, meditação, vitalidade, longevidade, expansão da consciência e treinamento de performance humana.

No Peak Performer, conduz as mentorias de rotina eficaz e as aulas práticas online ao vivo, ajudando o mentorado a desenvolver autorregulação neurofisiológica, presença, vitalidade e sustentação interna.

Lista de espera

Entre para a lista de espera da Mentoria Peak Performer

A Mentoria Peak Performer é um processo individual, profundo e personalizado. Por isso, as vagas são abertas em períodos específicos, respeitando a qualidade do acompanhamento e a disponibilidade da equipe.

Se você sente que este é o momento de construir uma nova etapa da sua trajetória com mais direção, vitalidade e sustentação interna, deixe seus dados abaixo.

Assim que novas vagas estiverem disponíveis, nossa equipe entrará em contato para uma conversa individual.

Entrar na lista de espera

Lista de espera

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Compartilhe seus dados para que possamos entender seu momento atual e avisar sobre a próxima disponibilidade da Mentoria Peak Performer.

A conversa é individual, sem compromisso, e nos ajuda a identificar se este é o melhor momento para iniciar sua jornada.